Pour le service de physiothérapie en Kannerklinik. Pour une durée déterminée de 11 mois à temps partiel (80%)
Votre mission :
Le kinésithérapeute élabore un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins. Il met en œuvre des actes et techniques de soins de rééducation dans un but thérapeutique pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion du handicap.
Dans ce poste spécifique, les principaux soins techniques à réaliser sont :
- Kinésithérapie respiratoire chez l’enfant.
- Rééducation fonctionnelle, mobilisations passives et actives chez l’enfant.
- Rééducation neurologique spécifique à l’enfant.
- Autres techniques de rééducations spécialisées chez l’enfant.
Tâches principales :
- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer une prise en charge individualisée du patient dans un contexte de travail pluridisciplinaire.
- Réaliser les soins dans le respect des procédures, des bonnes pratiques professionnelles, des outils de la qualité et de la sécurité.
- Réaliser les soins éducatifs individualisés et/ou collectifs.
- Valoriser la qualité des soins et contribuer à l’amélioration de la pratique professionnelle.
- Former et accompagner les nouveaux collaborateurs et les stagiaires.
Votre profil :
- Vous possédez une autorisation d’exercer de kinésithérapeute au Luxembourg.
- Vous justifiez d’une expérience professionnelle de 2 ans et/ou formation en kinésithérapie pédiatrique.
- Vous parlez Luxembourgeois, français, anglais, allemand.
- Vous avez une utilisation aisée des outils de la Bureautique courante.
- Vous possédez les qualités personnelles suivantes : capacité d’autonomie et prise d’initiative, esprit d’équipe, sens de la pédagogie.
Horaires :
8h-12h ou 13h-17h ou 12h30-16h30. Gardes. Flexible en fonction des besoins du service.
Nous vous offrons un cadre professionnel performant
- Un environnement professionnel multiculturel et dynamique.
- Un salaire et les avantages d’une convention collective attractive.
- La perspective d’un nouveau cadre de travail digitalisé et ultramoderne avec l’exploitation d’un tout nouvel hôpital à partir de 2029.
- Un accueil et un accompagnement individualisé durant votre prise de fonction.
- Des possibilités de développement professionnel via une offre de formation continue étoffée.
... Et socialement responsable.
- Un cadre de vie et de travail agréables.
- Les commodités d’une crèche à l’hôpital et d’une salle de sport.
- Des activités de vie sociale favorisant le bien-être du personnel et l’équilibre vie privée-vie professionnelle.
- Une évolution au sein d’une organisation orientée sur des valeurs humaines fortes.
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à envoyer par email à recrutement@chl.lu. Merci d’indiquer, en objet de votre lettre de motivation, l’intitulé exact du poste et du service souhaités.
NB : Un casier judiciaire sera demandé au candidat retenu. En nous transmettant votre candidature, vous acceptez que le CHL garde vos données durant 2 ans maximum, sauf indication contraire de votre part.